大学期间做过兼职餐饮的应届/往届毕业生，致力于未来在餐饮行业长远发展的大学生，作为店长储备人选，定向培养

任职要求
1.2019年应届毕业生，本科，专科优秀毕业生，须在2019年7月底获得国家认可的毕业证和就业报到证。

2.专业范围：经济，财务，管理，市场营销等相关专业。

3.阳光，积极，有理想，有激情，有梦想，踏实肯干，吃苦耐劳。

4.具有良好的沟通能力，组织能力和团队合作精神

5.愿意被派驻道辽宁省葫芦岛，兴城，朝阳，阜新等四个区域工作。（企业参考学员意见）

6.成绩优秀，专业基础知识扎实，具有较强的学习能力，适应能力，发展潜力。


薪酬结构：基本工资+绩效工资+满勤奖



针对校园招聘应届生的专才培养项目，通过集中培训，岗位实践相结合的方式，经过2个月的系统培养和持续跟踪，循序渐进，分阶段实现启迪职场新人，熔炼技能新兵，塑造未来之星的培养目标，公司崇尚自由，平等，竞争的良好氛围，一切以能力和业绩为基准，公司成立透明晋升渠道，每月均会开展公司晋升，全体员工参与，能者上，庸者下。